II COMP&BEN EXECUTIVE SUMMIT 2018


СПИКЕРЫ МЕРОПРИЯТИЯ

Более 15 лет опыта работы в HR в крупнейших производственных и торговых компаниях (в т.ч. на руководящих должностях в таких компаниях как аэропорт «Домодедово», X5 Retail Group и другие). 2015-2016 гг. работала HR-бизнес-партнером региона «Москва и Московская область» в БУРГЕР КИНГ РОССИЯ, где управляла HR-процессами более чем в 200 ресторанах региона, за время работы было...
Наталья начала интересоваться областью HR в студенческие годы, активно изучая вопросы оценки персонала, мотивации, управления результативностью. Свою карьеру Наталья начала с роли стажера HRBP в компании Renault, совмещая работу с учебой. Окончив Московский Государственный Лингвистический Университет (МГЛУ), Наталья присоединилась к команде по обучению и развитию Renault и занималась организацией и координацией тренингов и ассессмент-центров, а...
Юлия начинала свою карьеру в компании Евросеть в роли тренера. Затем пришла в фармацевтическую индустрию и последние 9 лет работала в компании Астразенка. Юлия присоединилась к команде АстраЗенека как  специалист по обучению и развитию, затем  возглавила отдел по обучению, 4 года работала в роли бизнес партнёра по работе с персоналом. С 2015 года является Руководителем...
Константин – эксперт-практик в области компенсаций и льгот с опытом работы в сфере HR более 15 лет. Руководил проектами по разработке и реализации систем оплаты труда, льгот и компенсаций в крупных производственных холдингах (Стройтрансгаз, Евраз-Холдинг, ЗапСибУголь, HGML).  В настоящее время является руководителем C&B направления золотодобывающей компании Highland Gold Mining, входящей в ТОП 6 компаний России....
Нина пришла в Группу компаний в 2015 году. Вот уже три года она курирует направление компенсации и льготы в одной из крупнейших торговых компаний России, штат которой составляет порядка 15 тысяч сотрудников. До компании МЕГАПОЛИС Нина работала в компании ABB Russia, на должностях финансового корпоративного контролера и руководителя по компенсациям и льготам. Стартом карьеры для...
После каждой презентации члены экспертного жюри дадут оценку оптимального выбора решения и практические рекомендации. В заключительной части жюри подведут итоги и определят успешные кейсы.

Фокус обсуждения:

🚩 Отечественные и зарубежные тренды рынка 2018.

🚩 Новые успешные практики в области управления благополучием сотрудников.

🚩 Бенчмаркинг рынка HR.

🚩 Тенденции заработных плат в 2018-2019 году.

🚩 Персонализация компенсаций и льгот для сотрудников всех поколений.

После каждой презентации члены экспертного жюри дадут оценку оптимального выбора решения и практические рекомендации. В заключительной части жюри подведут итоги и определят успешные кейсы.

Количество делегатов

 

Стоимость участия при оплате в период до 21 июня за каждого

Стоимость участия при оплате после 21 июня за каждого

1 делегат

26 000 руб.

28 600 руб.

2 и более делегатов

24 000 руб.

26 600 руб.

Подробнее о мероприятии
  • Д
    Ч
    М
    С
  • Начало
    21.06.2018
  • Конец
    22.06.2018
  • Город
    Москва
  • Категория
Контакты организатора
Заголовок
Текст